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皖通高速:皖通高速2021年环境、社会及管治陈说
来源:优游用户手机版登录 发布日期:2022-06-05 06:16:29

  本陈说依照上海证券交易所发布的《上海证券交易所上市公司环境信息发表指引》《编制指引》进行编写,及香港联合交易一切限公司(“联交所”)证券上市规矩附录二十七《环境、社会及管治陈说指引》等要求编制而成。

  本陈说为年度陈说,全面发表了安徽皖通高速公路股份有限公司在2021年1月1日至12月31日期间施行环境、社会和管治职责(Environmental, Social and Governance, ESG)方面的信息,部分内容有所延伸。

  为便于表述和便利阅览,在本陈说中“皖通高速”“公司”“咱们”均指“安徽皖通高速公路股份有限公司”。

  本陈说悉数信息数据来源于安徽皖通高速公路股份有限公司内部系统的正式文件、核算陈说或揭露材料。遵从陈说编制的重要性、量化、平衡及一起性的陈说准则,公司许诺本陈说不存在虚伪记载或误导性陈说,对其内容的真实性、精确性和完整性担任。

  本陈说以PDF电子文档的办法向利益相关方及社会群众发布。电子版可在安徽皖通高速公路股份有限公司官方网站、上海证券交易所网站、香港联合交易一切限公司网站下载阅览。

  安徽皖通高速公路股份有限公司于1996年8月15日在中华人民共和国安徽省注册树立,是我国榜首家在香港上市的公路公司,亦为安徽省内仅有的公路类上市公司。本公司于1996年11月发行境外上市外资股(H股),在香港联合交易一切限公司上市;并于2003年1月在国内发行了人民币普通股(A股),在上海证券交易所上市。

  公司首要从事安徽省境内部分收费公路的出资、建造、运营及办理作业。现在,公司具有合宁高速公路(G40沪陕高速合宁段)、205国道天长段新线沪渝高速高界段)、宣广高速公路(G50沪渝高速宣广段)、广祠高速公路(G50沪渝高速广祠段)、宁淮高速公路天长段、连霍公路安徽段(G30连霍高速安徽段)、宁宣杭高速公路、安庆长江公路大桥和岳武高速安徽段等坐落安徽省境内的收费公路悉数或部分权益。

  战略定位:致力于将皖通高速打构成作业抢先、国内一流的高速公路营运办理途径和资本运作途径。“十四五”期间,皖通高速将着力建造一起的高速公路营运办理途径,自动习惯全国 “一张网”的营运办理新局势,加速公司从传统运营办法向立异驱动晋级,建造高水平营运办理途径,打造高速公路营运办理新标杆。一起,活跃打开资本运作,做大主业规划,优化工业结构,前进集团公司持股份额,尽力建构成为国内一流的上市公司投融资途径。

  打开思路:“十四五”期间,公司将环绕战略方针,坚持“1235”打开思路,即紧扣高质量打开中心,做强做精营运办理、资本运作途径,打造“立异型、引领型、价值型”企业,施行机制激活、数字赋能、人才强企、风控前进以及党建引领工程。

  健全有用的公司办理架构是完结公司可持续打开的顶层保证。皖通高速致力于到达高水平的企业管治,公司严厉依照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股东大会规矩》《上市公司办理准则》等法令法规以及上市公司规范性文件的要求规范运作,不断完善公司办理,完结高水平的企业办理。

  公司董事会担任领导及监督公司的事务、战略方针和体现,并施行企业操控职责,包括完善公司的管治系统、拟定公司的整体战略规划、确认长时刻绩效和办理方针等。董事会下设战略打开及出资委员会、人力资源及薪酬委员会、审理委员会,各委员会均拟定了清楚的议事规矩,均对各自的专业问题进行深化研讨,并对董事会提出科学、合理的专业化主张,有用前进公司的办理水平缓运作功率。监事会依据《监事会作业法令》规矩的议事办法与表决程序,经过守时举行会议、听取办理层作业陈说和专题陈说等办法对高档办理人员的履职状况进行查看和监督。陈说期内,依据国务院《关于进一步前进上市公司质量的定见》、我国证券监督办理委员会《关于打开上市公司办理专项举动的公告》、我国证券监督办理委员会安徽监管局《关于实在做好上市公司办理专项作业的告诉》等文件要求,依照《公司法》《证券法》等相关法令法规及《公司规章》的规矩,结合办理专项自查清单,公司对2018年1月1日至2020年12月31日期间的相关状况逐项进行了整理并构成《公司办理专项自查陈说》并经第九届董事会第七次会议审议经过。

  公司董事会成员别离具有公路作业、工程建造、出资战略、企业办理、财务会计、金融证券等多方面的作业布景或专业技能。2021年,公司共有董事9名,其间,施行董事4名,非施行董事2名,独立非施行董事3名。2021年,公司共举行股东大会3次、董事会议11次、战略打开及出资委员会会议1次、人力资源及薪酬委员会会议5次、审理委员会会议4次。

  皖通高速致力于可持续打开的推进与建造,深信可持续打开是公司长时刻安稳前进与打开的保证。2021年1月,公司举行第九届董事会第五次会议,对公司《战略打开及出资委员会职权规模书》相关条款进行完善与修订,清楚董事会成员在环境、社会及管治办理作业方面的职责,进一步前进董事会对ESG作业的参加度,完结公司ESG相关作业的持续改进与前进。2022年3月,董事会战略打开及出资委员会对公司2021年ESG陈说进行了预先审理,对陈说内容和2022年ESG相关作业安排提出定见。

  皖通高速于2019年1月树立跨部分的ESG作业安排架构,担任监管ESG信息发表质量,保证ESG作业的有序打开。由董秘室作为陈说编制首要施行部分,由总经理担任组长,副总经理、监事会成员等九人担任副组长组成公司ESG作业小组。2021年,公司持续推进ESG作业水平的前进,安定ESG作业小组功用,将ESG作业融入各部分日常事务办理及运营中,在作业室、运营服务部、保护办理部、人力资源部和党群作业部等部分的协同协作下,进行ESG信息守时搜集、上报与审理作业,前进ESG相关信息的核算管控功率及ESG作业效能。

  皖通高速在打开事务的一起活跃施行经济、环境与社会职责,坚持职责办理,持续优化ESG办理系统,全面推进可持续打开的运营理念。“十四五”期间,公司紧扣高质量打开主题,发挥党建引领功用,加强廉政建造,以多种办法与利益相关方交流交流,听取并回应不同利益相关方的需求,完结公司和各利益相关方的调和共赢。

  皖通高速作为国有控股上市公司,致力于促进社会打开和民生服务,一直坚持“诚信、务实、立异、担任”的中心价值观,坚持为社会筑路、为政府融资、为出资者获益、为人民群众夸姣出行服务的企业理念。公司活跃承当企业社会职责,保护利益相关方的合法权益,尽力完结“建造交通强国、效果作业模范”的方针。

  皖通高速重视与利益相关方的交流交流,经过树立完善的交流机制,了解并回应各利益相关方的希望与诉求,运用高效便利的多元化交流途径持续前进与相关方的交流成效。下表对皖通高速所运用的交流途径以及利益相关方的首要重视议题及希望进行展示。

  出资者/股东 运营成绩前进通明信息发表廉洁从业 前进现金分工份额 股东大会 举职成绩阐明会 守时陈说与信息公告交流拜访

  政府与监管安排 依法合规运营强化危险管控支撑当地打开 日常陈说交流 作业会议 论坛与交流活动 守时陈说与信息公告

  职工 作业打开空间训练与生长绩效反应 健康、安全的作业环境平衡作业与日子 守时会议日常交流常态化训练 职工活动

  客户/司乘人员/路途运用者 前进客户体会反应客户投诉保护客户隐私收费揭露通明路途四通八达路途安全及救援 客户服务热线 客服投诉途径 客户满意度查询 收费信息揭露 路途信息揭露

  供货商/协作伙伴 揭露、公正招投标诚信协作 守时交流反应共赢打开 电子投标途径 事务拓展与协作作业会议

  皖通高速高度重视ESG议题的辨认和办理,参照联交所《环境、社会及管治陈说指引》要求,守时约请公司内部和外部各利益相关方参加辨认环境、社会和管治议题,以此为根底打开公司严峻性议题判定作业。

  公司每2年打开一次面向广泛利益相关方的调研活动,于2020年经过线上查询问卷的办法与利益相关方进行交流,充沛了解各利益相关方重视的可持续打开议题。2021年,咱们结合曩昔的查询问卷效果,整理了本身事务打开状况与ESG作业成效,对严峻性议题矩阵进行审理和修订。

  中度重要议题 9 土地合理运用,与路途途径居住地居民的调和联络 绿色保护

  皖通高速一直据守廉洁守信的公司文明,严守法令法规,实在保证出资者权益。公司依法审慎运营,将党建与公司运营深度交融,为公司打开供给政治保证。公司经过加强廉政建造,规范职工行为,严审信息合规发表作业,健全完善运营系统,牢筑稳健和久远打开的根基。

  皖通高速坚持以习新时代我国特色社会主义思维为指引,深化遵从履行党中央决议计划安置,发挥党建引领效果,“不忘初心、紧记任务”,以高质量党建促进高质量打开。

  公司经过前进底层党建规范化水平,推进党建品牌建造,保证底层党员权益,全面加强底层党安排建造。2021年,公司全面排查安排问题,运用安徽省交通控股集团有限公司(皖通高速控股股东,以下简称“安徽交控集团”)党建信息化系统规范党建运营,严厉党内政治日子,厚实做好党员推举、换届作业,全年22个底层党支部完结换届,打开正式党员20名、预备党员41名。公司进一步履行底层权益保证,打开“党旗在底层一线高高飘扬”活动,全年共赞誉9个先进底层党安排、6名优异党务作业者、6名优异员获集团赞誉,并对27名日子困难党员、老党员、老干部进行慰劳。

  公司厚实强化理论学习与习新时代我国特色社会主义思维学习,打开理论学习专题教导、百年党史宣讲、实地革命传统教育、党史学习比赛等活动。2021年,公司共打开会集学习547次,打开宣讲323次,受众均达3千余人次,打开赤色教育70批次,共一千余人次党员干部承受教育。

  皖通高速深化遵从履行习总书记在全国国有企业党的建造作业会议上的重要讲话精力,压实品牌创立职责,坚持品牌建造与“领航计划”一体推进,活跃打开文明建造活动,加强内、外宣扬,党建品牌创立作业获得显着成效。

  压实品牌创立职责 施行关键党建品牌项目化办理,履行公司领导包保联络准则,与党史学习教育等作业一起推进,先后打开 5轮包保督导作业,实时把握、催促教导品牌建造。

  “领航计划”一体推进 打开“领航”计划,对党建品牌建造进行再安置、再推进、再履行,现在各办理单位进入安徽交控集团党委“领航”计划演示库单位1家、培养库单位1家。

  文明建造活动 鼓舞各单位结合实践进行“个性化立异”,打造企业品牌亮点。 安置“饯别社会主义中心价值观主题月”“安徽好人”“我为群众办实事”等活动,为群众处理噪音污染、收费站晋级等真实有用的实事,强化社会主义中心价值观教育,树立优异职工模范,前进企业影响力。

  加强宣扬 改造内、外宣扬途径,环绕党史学习、精力文明建造等严峻主题,活跃在微信群众号、安徽日报、电视台等媒体途径进行发稿宣扬,全方位前进党建品牌宣扬效果。

  公司持续打开宽广团员青年的思维建造作业,安排56个团安排、643名团员青年打开“学党史、强信仰、跟党走”主题学习教育,并活跃打开教育活动,引导团青坚决正确的政治方向。在团青安排建造方面,公司加强团干部部队建造,规范团安排换届作业。在文明宣扬方面,公司持续深化团青宣扬建造,鼓舞团员青年为企业打开贡献力气。

  公司严厉依照《公司法》《上市公司办理准则》《中华人民共和国监察法》《我国纪律处分法令》等规章准则要求,拟定《违规运营出资职责追查施行办法(试行)》《本部主管级办理人员廉政档案办理办法》等准则,完善公司办理结构,强化内部办理,规范公司一切职工的作业行为。2021年,公司及直属单位党员干部严厉恪守法令法规及公司准则,未受到党纪处分。

  2021年,公司编印了《收费站廉洁从业指引》,文件包括收费站“微权利”清单与防控办法,参加六大纪律负面清单,为收费站廉洁从业作业供给教导性依据。公司各营运办理单位党安排充沛发挥全面从严治党主体职责,严厉恪守廉洁准则,依据《收费站廉洁从业指引》强化对权利运转的约束和监督,养廉洁膏壤、浇廉洁雨露、迎廉洁花开,推进公司“十四五”高质量打开,为加速建造新阶段现代化夸姣安徽做出应有贡献。

  在日常办理中,公司坚持日常教育与廉洁文明建造相交融,一体化推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的“三不”系统机制建造,完结警示教育精准化、危险防控精确化与日常监督精密化。公司活跃打开廉洁文明建造,编印发放《收费站廉洁作业指引》2,000余册,推报25件著作参加“安徽廉洁文明精品工程”评选,7件著作当选省纪委监委“喜迎党代会猛进新征途”主题拍摄著作展;整理汇总《皖通公司和营运板块廉洁危险点及防控办法一览表》,完善廉洁危险防控机制,为公司调和安稳持续打开保驾护航。2021年,公司先后打开警示教育实地教育活动两批次,公司及直属单位参加者达48人次;安排为期一周的纪检干部训练,公司及直属单位参训人员达33人次,包括2名公司领导。

  2021年10月,公司纪委在合肥举行纪检干部训练班,公司及直属单位纪检作业者共30余人参加了此次训练。训练约请多位专家教授教导授课,内容包括《据守底线,结壮做人》廉洁党课陈说、《问题头绪处置作业实务》专题教导、《当时党风廉政建造和反糜烂斗争局势及办理》专题陈说等。训练期间公司安排举行了营运单位纪检作业分管领导交流研讨会,安排参训干部前往省党风廉政教育馆打开警示教育。此次训练经过系统的理论教育、针对性的讲堂评论和生动的实地教育,使参训人员充沛认识廉政建造的重要意义,到达学有所思、学有所获。

  公司经过完善的问题头绪处置和案子查办流程,持续监控并防备廉洁危险,根绝贪污糜烂行为的发生。公司树立防备糜烂的告发信访与查办程序,告发人可选用电话、电子邮箱和专用定见箱等办法反映问题,公司有关部分依照监督执纪作业流程及时处理与反应收到的问题头绪。为充沛保证告发人的信息安全,公司严厉施行《纪检安排保密作业办理办法》等准则,禁止走漏当事人信息与供给的依据,为告发人的隐私安全供给有力保证。

  皖通高速高度重视信息合规发表,坚决保护公司内部与外部各利益相关方的信息知情权,严厉恪守信息发表要求,保证公司信息发表的及时化、通明化。

  2021年,公司持续前进信息发表质量,依照《上市公司信息发表办理办法》《上海证券交易所主板上市公司规范运作指引》等规矩,严厉审理发表信息,完结了4份守时陈说、A股暂时陈说45项。为保证司乘人员与利益相关方的信息知情权,公司遵从相关法令法规,经过官网与收费公示牌等办法向社会揭露收费信息。

  公司依照《中华人民共和国公司法》《上市公司与出资者联络作业指引》等相关法令法规,拟定《出资者联络办理办法》《搜集资金办理准则》等准则,保护出资者合法权益,保护出资者和公司之间的长时刻信赖联络。公司以充沛发表、合规发表、相等对待、高效低耗、诚笃守信等准则为基准,经过公司网站、“e互动”途径、公司邮箱、热线电话等多种途径与出资者坚持亲近交流,并活跃回应各利益相关方的希望与诉求。

  2021年,公司打开3次路演,承受安排出资者现场调研1次,电线次;经过“e互动”途径回复中小出资者发问75次,经过公司邮箱回复出资者问题12次。

  皖通高速将供货商视为重要协作伙伴,公司构建完善的供给链,规范收购行为,活跃与高等院校打开协作项目,致力于与供货商携手打造互利共赢的商业环境。

  公司重视对供给链的全程把控,依据《中华人民共和国投标投标法》《安徽省施行办法》等相关法令法规要求,拟定公司《招投标办理准则》,树立完善的收购办理系统,加强对供货商的办理,规范投标流程,保证收购作业健康、有序、高效运转。

  公司构建完善的供货商挑选与点评准则,每年守时施行供货商的查核与点评作业,挑选资质、成绩与经历三方面优异的企业,加强对保护商场行为的规范和对收购供货商的动态办理。

  公司树立收购作业小组与判定小组,依照《招投标办理准则》等相关文件准则,进行揭露投标作业。在收购进程中,公司与收购供货商签定《廉洁协议》,并备有收购台账用于审计作业,规范收购行为,严守各项廉洁与保密准则规矩。

  公司高度重视收购行为的规范化,大力推行电子化投标,运用信息化技能把控收购行为。2021年,公司全面运用投标收购途径,完结投标收购的全流程电子化,并逐渐推进非投标收购的全流程电子化,运用信息化技能前进投标通明度与功率,树立投诉告发办理系统,根绝收购进程中的作弊行为。

  皖通高速活跃打开与高新技能工业或高等院校的协作项目,一起探究可持续打开新方向。2021年,公司与我国科学技能大学先进技能研讨院签署了战略协作协议,计划在5-10年内,一起推进指挥交通、大数据、人工智能等工业研制与效果运用,推进公司地址作业园区生态化建造,打造高水平交通工业基地和研制运用基地。

  安全作业是一切作业的条件和根底。公司依照“管出产运营有必要管安全、管事务有必要管安全”的准则,遵从“党政同责、一岗双责、齐抓共管、渎职追责”的安全出产职责系统,清楚安全出产主体职责。公司强化路途保护和营运安全办理,狠抓危险排查办理,守时打开保护路途安全前进,经过运用规范化、系统化、信息化的办理及守时安全训练,与多方共筑安全、安稳的民生之路。

  皖通高速结实树立安全打开理念,宏扬“生命至上,安全榜首”的思维,依据《中华人民共和国安全出产法》《中华人民共和国路途交通安全法》《中华人民共和国突发事情应对法》等,拟定《皖通公司安全出产办理暂行办法》,并于2021年对《皖通公司出产安全事端危险排查办理暂行办法》《皖通公司路产办理暂行办法》等六项准则规章进行修订,以准则规范前进办理功率,保证路途运营安全。

  公司经过安全出产职责书,进一步加强并保证安全办理职责履行。公司与各部分、办理单位层层签定安全出产职责书,履行榜首职责人的安全职责;以每季度作业陈说的办法举行安全出产会议,汇总安全作业打开状况,安置下一阶段的关键和难点作业;每年对安全出产操控方针进行全面查核,参照相关职责人的作业职责和公司量化查核规范,保证职责履行。

  安全委员会 由公司首要领导担任安委会的主任和副主任,各功用部分、办理单位首要担任人担任安委会成员 首要职责:统筹、监督和调和公司的安全出产作业

  安委会作业室 由公司运营服务部(安全办理部)担任人担任作业室主任 首要职责:统筹调和公司安委会日常作业,保证安全办理履行到位

  此外,公司树立了应急办理领导小组、恶劣气候及春运作业领导小组、疫情防控作业指挥部等专项作业组,结合实践,当令修订具体的办理预案,活跃应对各类特别状况下的安全危险,实在保证群众的出行安全。

  公司活跃打开安全文明建造,在2021年修订并发布《安全出产教育训练暂行办法》,履行各类岗位安全出产训练。公司和各办理处活跃营建“事事讲安全、人人重安全”的作业气氛,经过常识比赛、安全教育训练和日常演练等活动,前进职工安全认识和安全危险处置才能。2021年9月,合肥办理处及高界办理处在全国安全文明建造演示企业经历交流会中,顺利经过2020年度“国家级安全文明建造演示企业”复审。2021年6月,高界办理处安排编撰的《依据高界处安全文明建造进程初探》荣获“第二届企业安全文明优异论文搜集活动”一等奖。

  公司仔细履行“三级”安全教育训练机制,依据不同人员训练要求,打开各类安全教育训练,保证职工把握本岗位安全操作技能,增强防备事端、操控作业损害及应急处置才能。公司整体从业有必要承受与本岗位相习惯的安全出产训练,方可上岗作业。公司具体规矩不同人员须承受的安全训练小时数,保证职工不断前进本身的安全才能建造,下降安全事端和危险发生的或许:公司整体从业人员有必要承受岗位相应的安全出产训练方可上岗作业;针对新上岗职工,公司供给不少于24学时的岗前安全训练(特种作业人员参照国家相关要求,进行独自办理);各单位首要担任人和安全出产办理人员承受初度安全训练时刻不少于32学时,每年再训练时刻不少于12学时。

  公司活跃打开安全文明建造,经过打开“安康杯”“安全出产法宣扬周”“安全出产月”等活动,加大职工安全才能建造。公司守时置办发放安全常识口袋书本,推行“全国安全宣教和应急科普途径”,在线上线下同步打开安全专题教育学习活动,举行“安康杯”等安全出产训练查核与常识比赛,安排打开应急救援“实战”演练,保证整体职工深度了解安全、合规打开作业,下降安全危险,前进应对自然灾害、突发事端和保畅保通等处置才能,保证作业健康与安全。

  2021年,公司环绕“履行安全职责,推进安全打开”活动主题,在本部及各办理单位打开“安全出产月”活动。公司安排安全专题学习教育、安全出产严峻危险防备专项举动、安全出产专项整治、安全防备认识和应急处置才能前进作业和“6·16”安全宣扬咨询日系列活动。公司和各办理单位共打开防汛应急演练7场次、消防应急演练14场次、路途突发事情应急处置演练10场次,安排安全出产“大讲堂”“微讲堂”和“安全红袖章”等活动合计50余场次,参加职工达2,400余人次。

  皖通高速深知路途安满是安全运营的根底。公司持续前进路途交通安全设备的投入,鼓舞安全技能立异,经过及时有用的安全危险排查、履行到位的危险整改和相关人员的监督履责,前进路途安全通行才能。

  公司依据《中华人民共和国产质量量法》《公路技能状况判定规范》《安徽省安全出产法令》等法令法规和作业规范,在2021年修订并发布《高速公路保护办理办法》《高速公路桥梁保护办理办法》等保护准则,加大路途中设备设备的投入,有用前进路途安全指数。

  公司深化研讨路途特性,重视通行路面质量,有针对性地打开路途保护作业。咱们经过收购安全防备设备,更新安全警示信息发布系统等办法,全方位保证路途质量与通行安全性。此外,公司经过加大对新式薄层罩面等防备性路面保护技能的研制力度,持续投入并施行防备性保护。公司参阅《安徽省交控集团“十四五”保护打开规划》,计划于五年内加大设备设备投入,完结高速公路整体技能状况(MQI)优等路占比超越95%,路面技能状况指数(PQI)大于93,优等路率到达92%的整体打开方针。

  2021年,公司持续深化遵从交通部发布的《前进公路桥梁安全防护才能专项举动技能攻略》等告诉,持续打开交安设备前进工程。公司强化恶劣气候安全警示,在团雾、弯道、坡道等特别路段增设雾区诱导系统、太阳能防雾灯等安全设备;整理近三年相关事端多发路段,在这些路段有针对性地晋级安全提示,优化服务设备。公司保护费用投入增加28.96%,路面技能状况指数(PQI)平均值上升至95.29%;超越87公里路段运用含微表处、精密抗滑、薄层罩面等防备性保护技能,年均防备性保护路程占比超越14.63%,整体体现优异。

  公司重视安全危险排查和危险防控作业,以不低于一日一次的频率进行日常保护巡查。2021年,公司修订并下发《出产安全事端危险排查办理暂行办法》,清楚各办理单位的安全事端危险排查、防控、整改和上报等具体事项的职责。公司在路面、桥涵、地道和交安设备打开月度经常性查看、年度守时查看、应急查看和专项查看。公司用奖惩办法鼓舞危险告发,下降安全危险发生或许。若发现安全危险,公司和各办理处的相关人员填写挂号台账,下发事端危险整改告诉书,并在整改完结后打开后期查验点评作业。

  公司分级审理涉路工程项目,依据项目对高速公路营运的影响程度,点评项目对运营安全构成的潜在安全影响巨细。对出产运营项目、场所和设备等不同设备的工程项目,保证是办理单位与承包方或承租单位签定安全出产办理协议,清楚各方职责。

  关于严峻安全危险,公司守时安排专业技能人员和安排进行危险的点评、剖析和确认,从危险现状、原因、损害程度和整改难易度等维度,出具《严峻事端危险排查陈说表》,敦促相关方整改履行。

  2021年,公司对所辖路段桥梁打开安全危险排查和桥梁抗倾覆核算点评。咱们在多座执役桥梁打开安全危险排查,依据桥梁运转安全和过往的桥梁安全事端等数据,复核桥梁抗倾覆核算点评的效果。在发现问题后,公司活跃查看、加固和增设自动防撞预警,前进路途和桥梁的安全性。2021年12月,交通运送部专题调研组高度点评公司在桥梁运转安全专项前进举动中获得的效果和堆集的经历和做法。

  公司大力推进路途安全技能立异,鼓舞职工自主研制立异,在丰厚的实践中,总结各类保护关键、难点问题的处置经历,经过技能打破,下降安全危险发生概率。2021年,公司组成内部项目组,打开安全立异课题研讨,完结路况智能巡检与高墩桥梁形状辨认等多个安全科技立异项目,推行项目经历,助力路途安全水平的前进。

  因为部分高速路面地质条件杂乱,公路弯桥、高墩、墩台办法多,因而桥梁形状的精确点评是保证特别路段运转安全的根底作业,也是保护作业中的关键难点。2021年,公司活跃探究高墩桥梁形状辨认的技能研制作业,完结《依据激光扫描技能的高墩桥梁几许形状辨认与点评研讨》科技项目。公司运用该技能,成功完结了桥梁空间形状精准辨认与高效点评,对保证桥梁结构安全与运转安全起到严峻意义,也为我国修订相关规范和规范供给了重要支撑,研讨效果到达国际抢先水平。

  2021年,滁州办理处职工自主研制的一种路面安全防盗式衔接安排有用处理因交安设备螺帽、螺栓丢掉引起的安全危险,获得国家专利。该技能在完结研制后,在滁淮高速沿线上交安设备螺帽、螺栓易丢掉的当地打开替换装置。和原螺帽比照,本防盗衔接安排在防掉落、防盗方面有显着优势,本次改造后再未呈现被盗现象,到达

  公司严厉恪守《公路营运安全办理规范》《公路营运安全办理规范施行攻略》等准则规范要求,在2021年修订《安全办理暂行办法》等六项办理准则,联合多方,严厉进行路途运营安全办理,强化行车人员的安全认识宣导,前进公司安全应急办理才能,前进路途安全指数。

  公司深知路途安全管控需求多方协作,经过常态化“一路三方”协作机制的树立,与辖区交警、路政部分协同打开交通安全整治举动,让安全的路途成为疏通的根底。公司经过严查严管、守时巡查、设备更新保护和路途安全训练等办法,强化管控,下降各类路途危险发生的或许。

  严查严管:对货运车辆在高速进口施行称重检测,严厉施行“卡车必检、超限禁入”的规矩,在系统中联动办理,上传收费站进口发卡系统的相关检测数据。

  守时巡查:协作交警等部分整治行人穿越高速公路、高速公路违章上下客等不安全行为;规范施工现场布设,针对施工现场,守时打开查看,保证涉路施作业业现场

  安全,不守时联合交警、路政等部分再次进行排查;加强关键路段、施工路段、临水路段、陡坡等关键危险路段的巡查;保证各服务区合规打开危化品运送车辆进出指引、停放办理和挂号记载办理。

  设备设备更新保护:参阅公司各项规矩,守时整理在路途巡查和保护进程中发现的行车安全危险点,结合实践需求,装备人员物资,打开设备设备更新保护和路途保养。

  路途安全训练:安排办理处学习《公路营运安全规范》等准则,约请作业专家打开公路运营安全典型危险专项训练,经过对典型事端事例的深化了解,前进各办理处作业人员将路途安全管控作业落到实处的才能。

  前进司乘人员的事端防备认识是路途安全办理的重要一环。公司协作交警等部分到高速沿线村镇、单位发放交通安全宣扬材料,加强交通安全警示教育活动的宣扬力度和覆盖面。

  2021年,公司在“10月13日国际减灾日”和“11月9日全国消防日”期间,安排各单位在收费道口等区域打开宣扬活动。公司树立便民服务台,联合高速交警和区域路政等部分,打开联合宣扬。公司安排安全宣扬进企业、进村庄、进社区、进校园、进家庭 “五进”活动,前进司乘减灾、防灾、火灾自救和互救技巧,前进驾驭人员的安全才能建造。

  2021年“全国安全出产月”期间,合肥办理处在金寨路站、肥东站、南淝河路站、龙塘站等地树立宣扬咨询台,经过发放安全行车手册和宣扬单页等办法,向过往司乘宣扬高速公路安全出产法令法规,具体解说高速公路行车安全常识及应急处置规范。该活动招引许多司乘人员活跃参加,有用前进路途驾驭人员的安全认识。

  为应对各类突发状况下的安全问题,公司加强各类安全突发状况的处置和应对才能建造。在重要活动期间,公司特别巡查及应急抢险部队随时待命。在节假日、雨雪冰冻恶劣气候和疫情等紧迫状况下,公司要求各办理处提早做好人员和物资安置,保证在收到相关预警后榜首时刻安置力气。2021年,公司协同安徽省交通执法局和省级交警部分三方联动,每季度一起打开针对改扩建路段安全点评,不断前进路途安全等级。

  跟着人民群众日子水平的前进,公司认识到高速公路流量的不断上升对咱们的路途保畅才能提出了更高的要求。公司以构建“畅、安、舒、美”的路途环境为方针,以优异的路途营运水平,保证为群众供给疏通、安全、舒适和夸姣的行车环境,满意民众期许,助力国家和区域的快速打开。

  公司依据安徽省交通运送厅发布的《安徽省高速公路保通保畅十二条》相关办理要求,采纳领导分段、分片包干、联动三方的机制,在重要路段、关键时段和要害节点,安置力气。依据《安徽省高速公路保通保畅十二条》“一站一计划”的准则,各办理处在公司的一起领导下,研讨本身顶峰流量应对和拟定契合本身状况的应急呼应计划,保证路途最大通行才能、最高通行功率,为群众供给疏通的出行条件。

  公司经过多样化手法实在保证路途疏通。一方面,咱们在日常巡查中,选用“机械为主,人工为辅”的办法,对影响全线路途行车视距、遮挡标志标牌、侵入路途边界的边侧美化进行修剪,保证到达行车视野内无杂树杂草的效果。另一方面,各营运单位加强与当地政府、交警和路政等部分日常交流机制,履行联动多方、高效协作的路途保畅计划,构成应急联动机制快速呼应突发状况,及时发布告诉,缓解路途拥堵。

  日常路途监测 在所辖路段打开常态化监测 一旦发现呈现流量激增、车行缓慢和车辆积压等状况,当即告诉辖段交警、路政和办理处相关部分

  应急设备保证 日常装备应急物资与设备,包括通行费发票、CPC卡、纸质通行券和移动式收费终端等,各营运办理单位依据需求加强日常保护

  及时信息发布 如有需求,协作相关部分安置交通操控、分流和引导 监控中心榜首时刻发布减速慢行等相关信息,提条件醒行进车辆做好分流预备ETC服务前进训练

  进口处置办法 依据进口实践通行流量,必要时敞开一切进口通道,一起启用应急收费设备,发放CPC卡或辅佐ETC车辆快速通行 如遇进口系统瘫痪,发放纸质通行券

  出口处置办法 依据进口实践通行流量,必要时敞开一切进口通道,运用应急收费设备、采纳复式收费等办法快速放行车辆 如遇出口系统瘫痪,保护收费现场通行次序一起启用收费“应急简化办法” 收费现场呈现严峻阻塞或打、砸、冲击收费站等紧迫状况时,依据实践状况请示上级部分赞同后免费放行

  公司活跃呼应国家“绿色公路”建造召唤,持续推进高速公路联网不泊车收费与服务系统(ETC)建造,加速“两个系统”(视频监控办理系统和恶劣气象条件监测预警系统)布局,前进路途的数字化、智能化和绿色化信息建造水平。

  2021年,公司结合交通运送部和安徽交控集团关于ETC服务的最新要求,优化ETC服务“办理链”,将ETC服务规范归入服务规范,完善ETC车道办理准则,一起将ETC车道收费办法晋级为自在流收费,实在前进路途通行功率。公司将常识产权立异和ETC项目实践有机结合,宣城东收费站启用安徽首套车型自动判别智能自助发卡系统,多个才智交通和ETC项目正在稳步推进中。

  2021年,安徽全省ETC用户总数打破864.66万,ETC运用率约69%,位居全国前列。到2021年12月,全省开始建成省级ETC才智泊车云途径,公司所辖收费站均设置发行服务点,构成省域全路网ETC发行服务格式。

  2021年,为进一步优化ETC服务才能,公司经过强化技能保证对公司直属各收费站ETC服务点功用进行晋级;安排客服中心与各营运单位打开8场专项训练,总结过往服务经历,推进ETC服务的提质增效。

  公司以“速呼应、快速调和、处理到位”的方针全力打开应急保畅作业。公司构建并不断完善应急预案系统,缔结节假日通行、恶劣极点气候、路途事端等路途特别状况规范细则,保证一旦发生应急事端,公司榜首时刻发动应急作业,打开救援清障作业流程,做到提早安排安置,保证突发事情快速处理。

  公司深化“一路多方”联勤联动,加强与交警、路政、应急等单位的交流调和,经过守时商洽机制,保证完结应急保畅的调和联动。公司加强对施工路段等有潜在危险路段的办理力度,加大路途巡查力度,全力前进路途的疏通通行才能。各营运单位和办理处依照“一站一计划”准则拟定和完善应急收费预案,保证快速高效处置突发事情。此外,公司强化关键路段和节假日、恶劣气候等关键时段的管控力度,增强路网运举动态监测,引导各收费站提早做好车流顶峰应对预备,前进清障救援和突发事情应急处置功率。

  公司组成应急保证救援队等专项作业组,依据不同路段和时刻的车流走向,装备人员和清障施救设备,经过施行分段递进式毛病车辆快处快撤的作业办法,尽或许保证各类突发状况中路途疏通。公司严厉施行重要时点24小时值勤准则,在各个重要路段装备应急处置站点。如需求,监控中心参照就近便利准则,对一切清障资源全盘统筹灵敏调度,保证路途安全晓畅。

  各办理处针对各类紧迫状况提早拟定作业细则,安排全员承受相关训练,做好日常设备、物资查看作业,保证在应急状况发生后,能快速高效处理问题。一起,各办理守时查看各车道、门架及应急设备作业状况,削减突发状况和危险性,减轻应急救援作业压力。

  公司联合多方,打开守时常态化应急演练,前进应急处置才能,增强整体职工实战水平,保证现场安全疏通。公司在每一场演练前拟定预案,在演练进程中查验各方应急处理水平,完毕后及时整理回忆总结经历,保证职工在各种路途突发状况下能高效应对,为安全出行供给坚实的根底。

  2021年,宁宣杭公司为保证冬天路途顺疏通行,发布极点气候路途应急办理计划。宁宣杭公司参照教导计划,在沿线收费站合理安置应急物资,保护除雪设备,针对作业人员供给除雪操作训练与计划交底,以足够预备迎候雪季。

  2021年11月,合肥办理处联合合肥市应急办理局、交警单位及保护等外协单位打开2021年冬天除雪保通联合应急演练。合肥办理处环绕除雪保通的各个环节设置演练内容,模仿不同工况下的呼应等级,设置机械撒布融雪剂、人工撒布融雪剂等演练科目,打开对应的除雪作业,实在加强办理处在极点气候的实战才能。

  公司以“主营事务杰出、打开途径多元、运营办理高效、品牌效应明显”的打开理念和“真挚浅笑、用心服务”的浅笑服务方针,前进公司的客户服务水平。公司推进“浅笑服务”向服务区、加油站延伸,优化咱们的客户服务体现;严厉办理客户隐私数据,倾听客户需求并及时整改;实在保护客户权益;运用智能化手法,稽核逃费行为,保证收费公正。

  皖通高速以绿色服务为起点,深化浅笑服务品牌建造,持续推进高速公路收费窗口的服务质量与功率前进。2021年,公司修订《公路收费窗口浅笑服务办理暂行办法》《公路收费窗口浅笑服务查核暂行办法》《高速公路收费人员浅笑服务规范》等一系列准则,前进各服务点作业人员的服务认识,深化拓展服务场景,让浅笑服务从收费亭内向收费亭外延伸。2021年,公司各办理处接连荣誉,在作业岗位为客户开放笑颜。宁宣杭公司在第四届最美我国高速公路服务窗口推选活动中,被评为“优质服务窗口”。

  2021年,在公司打开“浅笑四季”系列前进活动中,宁宣杭公司打开服务剖析交流会、浅笑服务专项训练等活动,促进浅笑服务常态化、办理多级化和服务水平的安稳化。宁宣杭公司合计262人参加公司安排的4次训练交流活动,在7次现场查核中,不断前进浅笑服务水平。

  在节假日期间,公司坚持惠民、便民的准则,秉持“以小我为大我”的作业态度,据守服务一线。公司遵从质量服务理念,强化路网运转监测,发动严峻节假日路途安全巡查;多途径及时发布路途信息发布,做好停留车辆服务作业;在保证高速车辆通行安全的根底上,保证路途疏通,为社会夸姣出行保驾护航。2021年,皖通高速坚持保畅不放松、服务不打烊,各项减免金额合计人民币6.33亿元。

  2021年10月,为迎战国庆假日车流顶峰,公司各运营路段领导干部在一线进行指挥。公司调和交警、路政、路途救援各方组成应急调和小组,及时指挥处置大流量路段交通事端,最大极限削减拥堵现象,保证所辖路段安全疏通。

  公司集合“皖美出行”主题,前进便民服务水平,为司乘人员供给各项暖心服务。公司在收费站道口树立便民服务台、“温馨驿站”标识,供给简易修车东西、外用药品、速食、线路咨询等暖心帮忙,打开“新年我在岗”“新春送祝福”“雪天送温暖”“暖冬举动”等自愿服务活动,发扬自愿者精力,活跃服务民生。

  公司倾听客户反应,鼓舞路途司乘人员向统辖各段公路的办理处直接投诉,实在保护客户权益。公司参照《公路收费窗口浅笑服务办理暂行办法》要求,设置服务热线、门户网站等多个途径,搜集客户对公司服务质量、路途安全和收费规范等不同方面的定见和主张。针对投诉事情,公司及时、有用地倾听客户诉求,记载、查询和核实相关状况,一起回访投诉事情,保证客户诉求被妥善处置。

  公司规范客户信息的隐私保护,拟定《信息化作业办理暂行办法》,施行内部网络三级保护,保证客户的信息仅在特定场景下由内部相关人员授权运用。公司仅记载车牌号、发生费用等必要的司乘人员信息,各路段ETC运用数据首要由联网公司担任,严厉约束此类外部信息的运用场景。2021年,公司未发生因客户灵敏信息丢掉和走漏等原因引发的相关诉讼。

  公司加大科技投入,充沛运用大数据资源对违法逃交高速公路通行费的行为进行全方位排查,保证收费的公正公正。公司运用部、省级收费稽核系统,守时更新“追缴名单”和车道阻拦系统数据,有用完结联网路网的大数据稽核,大幅前进对逃费车辆的智能化阻拦水平。

  2021年,公司协作安徽交控集团完结856辆“大车小标”车辆的卡签纠正,查办各类逃费车12.14万辆,追缴费用超越2,991.93万元,协同公安、检察院部分查办1起歹意逃费刑事案子。2021年11月,交通运送部路网监测与应急处置中心致函安徽省交通运送厅,充沛肯定并表彰皖通高速在全网联动稽核作业中获得的杰出成效。

  皖通高速活跃呼应国家“十四五”归纳交通运送规划召唤,坚持生态优先,在项目施行进程中活跃推进可持续打开与环境保护相结合,饯别生态环保社会职责。公司深化绿色交通理念,全力推进绿色保护与低碳作业,经过技能立异加强绿色交通运送系统建造,为建造环境友好型社会贡献企业力气。

  为适应绿色交通理念,皖通高速不断优化绿色保护办理水平,加大绿色保护技能的研制、推行与运用,持续投入资源打开美化保护等项目,严厉监管项目施行进程中的环境危险办理作业,全面遵从履行公司绿色保护作业方针。

  公司活跃研制环保型、低能耗技能工艺,经过温拌沥青混凝土材料,下降保护进程碳排放,并探究排水沥青路面、低噪声路面、桥隧绿色保护等,不断前进路途质量。2021年,公司活跃推行薄层罩面、精密抗滑保护层等环保型保护工程材料与技能。

  2021年,为找到归纳功用愈加优异的路面保护材料,公司成功立项《依据安全耐久的高粘弹改性沥青超薄磨耗层混合料规划及运用要害技能》科技项目,结合实践需求,打开新式超薄磨耗层材料的研讨作业,该材料能够加速高速公路外表功用康复速度,削减路面修护作业次数。比较原有材料,新式材料愈加耐久经用,能够削减路面修补材料耗费,完结下降保护修理本钱与节能减排的绿色交通方针。

  在路况智能巡检方面,公司充沛运用智能图像辨认技能,前进保护巡查功率。2021年,咱们立项了《依据智能图像辨认的高速公路保护巡检运用技能研讨》科技项目,研制出愈加安全高效、运用便利的绿色保护巡检技能,用于对高速公路路网路况及交安设备的智能巡检作业。此项智能巡检技能能够代替现有用率低、安全性差的人工巡查办法,前进保护功率,完结高效、精准、信息同享的路途保护办理和路域财物办理。

  为完结高效低能耗的绿色路途设备建造,公司不断投入资源,收购新式高效节能路途设备,逐渐筛选老旧路途设备。2021年,公司在部分路段运用LED照明灯具智能操控计划,智能化调整功率,满意地道内的光环境需求,完结节能降碳。公司还运用太阳能概括标完结自动发光、动态警示和在夜间穿破雨雾的效果,安全、有用、低碳地指引驾驭员行进,运用高效的新式供配电系统,进一步削减路途运营进程中的动力损耗,完结节能降碳方针,为司乘人员供给更为便利牢靠的路途服务设备。

  皖通高速饯别绿色打开理念,活跃施行环保举动,在水污染办理、抛弃物办理、噪音污染防治与环保融雪等方面做好环保作业,下降项目工程或许构成的环境污染,以实践举动助力可持续打开。

  公司重视保护施工进程中的生态保护,参照《污水归纳排放规范》(GB 8978-1996),防备水污染危险,活跃探究水污染办理途径。公司守时进行污水处理设备设备的惯例维检、保养,对未装备污水处理设备的作业园区活跃报批增设。咱们重视水质监测,托付专业单位对处理后污水进行水质环保合格检测,保证排放水质合格,在施工时尽量运用污水池内的水,关于有水污染危险的排放物,公司将差遣车辆拉运到指定地址进行处理,禁止在现场就地排放。此外,针对跨过水源的桥梁等场所,咱们施行水源保护区安全防护工程,在水源保护区增设警示标志、防落物网、会集排水管等设备,避免危化品或有害液体流入河流,下降污染水源或土地,保证饮用水保护区域的水资源安全。

  2021年,公司持续加大污水处理设备投入,全年投入设备新建和改造费用合计800余万元,咱们经过严厉施行水质环保合格检测、严厉办理污水排放与水源保护工程等办法,避免施工进程中或许发生的水污染危险,保证水资源安全。

  公司重视路途施工抛弃物的管控,依照抛弃物资源化、无害化的处理准则,进行固废危物处置作业,最大程度削减工程废料的环境影响。

  公司禁止在施作业业进程中随意倾倒或丢掉固体抛弃物,关于含有毒有害物质的固体抛弃物,一起运送至指定地址会集寄存处置,下降固废危物污染危险。

  公司活跃打开废物分类活动,在园区中设置三色分类废物桶施行废物分类投进,托付专业保洁公司,施行厨余废物施行每天清运,日子废物守时邮寄,并依照当地环保部分要求进行固态废物的清运、堆积。

  在做好固废危物处置作业根底之上,公司活跃探究废旧交安设备再运用途径,开始完结废旧设备工业化运用。公司运用高渗量、精密化厂伴热再生技能,在相应路段施行就地再生,前进废旧材料运用功率。针对保护工程中发生的铣刨废料,公司进行100%无害化收回,并进行会集贮存或初级公路回填。2021年,公司根本完结废旧材料循环运用零抛弃。

  公司严厉恪守《中华人民共和国环境噪声污染防治法》,经过削减噪音源、优化噪音隔绝屏障等多项办法管控噪音污染,处理高速公路噪音问题。

  2021年,公司对声屏障进行增设、保护和更新,加大声屏障投入与建造,全年共投入资金1,300万元用于建造4,800米声屏障。一起,公司进一步研讨新式环保低噪型伸缩缝技能,在高界高速、安庆长江公路大桥等多条高速公路以及跨长江大桥上施行运用,有用下降行车噪音对居民日子质量的影响。

  公司遵从“科学、精密、环保”准则,严厉操控融雪剂用量,收购环保型融雪物资,下降因融雪剂进入农田、河流而构成的环境污染危险。冬天除雪作业中,公司针对不同路段运用不同规范要求的环保型融雪剂,加强对周边生态环境以及对桥梁结构安全的保护。一起,公司以“机械作业为主,融雪剂撒布为辅”的作业办法进行除冰融雪作业,下降对周边环境的污染程度,完结绿色保护作业。

  公司重视对路域生态的保护作业,拟定《高速公路美化保护办理办法》,从日常办理、安全办理等方面对路途生态保护工程流程进行清楚和规范。公司编制《美化保护专项工程投标文件》范本与《高速公路美化保护教导手册》,对守时打开的环境保护作业内容与操作关键进行清楚,从投标环节加强办理。

  2021年,公司针对路途美化带的绿植,公司及时进行换植、补缺等作业,并相应进行病虫害防治,改进行车环境,保护路途生态系统,改进环境质量。

  树木专项补植 公司持续打开专项补值项目,栽培蜀桧、红叶石楠合计2.2万余株,保证路途安全防眩,营建美丽美化环境。

  采伐有安全危险树木 关于树干较高、根系较浅等有路途安全危险的树木,公司萧县分中心参照国家“伐一补一”的规矩要求,采伐阻隔栅内巨大杨树,补种合适高速公路的树木,保证路侧林业资源的健康安稳。

  “一枝黄花”侵略物种办理 公司投入100余万元用于“一枝黄花”办理,运用化学药物喷杀结合人工采伐的处理计划,对生长较多、办理难度较大的路段进行专项办理,完全消杀侵略物种,避免对公路生态系统和生物多样性的损坏。

  公司依据“全面排查、整体前进、杰出关键、展示亮点”的准则,以安徽交控集团《高速公路路域环境质量前进专项举动参阅规范》为基准,与各办理处树立领导小组和作业专班,拟定路域环境质量前进计划和规范,清楚4个方面19大项64条参阅规范,打开整治作业。一方面,公司打开路途保洁作业,各保护单位担任相应规模内的交安设备清洁、路面杂草和杂树整理、废物整理与处置等作业,并守时进行专项查看,营建洁净整齐通透的通行环境;另一方面,公司量体裁衣的打造路域景象亮点,建造集景象、生态、日子为一体的城市高速绿道。

  为遵从履行公司高速公路周边环境整治作业安置,前进路域环境质量,合肥办理处打开路域环境整治工程。依据《安徽交控集团高速公路路域环境质量前进专项举动参阅规范》,合肥办理处树立领导小组,拟定推进计划,全面履行排查整改举动,自查自纠10余项问题。公司经过植被美化调配人文雕塑,打造亮点工程,完结包河大路等互通区的美化前进。在项目施行进程中,对辖段高速桥下550㎡的不合法栽培物进行铲除;日均出动保洁人员60余人、清运车40余辆,用于整理白色废物;日均出动人工30余人、机械车辆8辆,以“机械+人工”办法除藤铲草;运用护栏清洗机,整理合计20余公里的护栏,全面前进路途环境,整治作业得到文明办及社会群众的一起认可。

  2021年,宁宣杭公司深化遵从履行省委关于加强“两高一场”周边环境整治的指

  示要求,紧紧环绕发明“畅、安、舒、美”的通行环境,对照公司路域环境整治排查作业内容和规范,打开路域环境整治作业。一方面,宁宣杭公司杰出日常保养与路面保洁作业,及时对路面、服务区、互通区等各个区域的绿植进行补植、修枝以及对各类交安设备进行清洁、疏通等作业,全面前进路容路貌;另一方面,宁宣杭公司对全线路途交通标志标线等交安设备运用状况进行排查,会集替换修理不合格的设备,完善公路交通安全设备,优化公路通行环境。

  公司活跃拟定绿色作业方针,打开绿色作业活动,对节能、节水设备进行改造晋级,前进资源运用功率,让作业中的动力、水资源运用和抛弃物耗费更为高效环保;活跃推行绿色低碳出行理念,严厉监管公事车的运用与处置;活跃采纳办法削减抛弃物生成,经过更新废气与抛弃物处理设备,下降环境危险,为完结绿色低碳作业贡献力气。

  公司持续推行节能方针,鼓舞节约用电、用能办理及选用新动力代替等举动,助力节能减排。在节约用电方面,公司严厉履行《供配电办理准则》等规章准则,规范职工用电办法;倡议顺手关电、人走灯灭,节假日及时封闭各项电源,清楚空调敞开时刻与作业温度,根绝用电糟蹋;筛选高能耗设备,更新运用高效节能的高压电缆与LED灯具等设备,加强节能降耗新技能运用,下降能耗与保护本钱,全面打造绿色节约型作业文明。

  2021年,公司活跃呼应国家低碳环保、节能减排召唤,打开工业园区照明灯改造工程,将本来能耗大的日光灯替换为高效节能的LED灯具。公司将地址工业园作业区大厦华夏有的1,620盏射灯替换为9w的LED射灯,将作业区研制楼原有的1,440

  盏格栅灯替换为28w的LED格栅灯。此改造工程最大极限下降照明系统能耗,有用前进照明系统光效和大厦整体形象,全年作业区累计约283,240 kWh的节电量。

  2021年,公司持续完善节约办理作业准则,进一步履行《计划用水和节约用水办理准则》《节水奖罚准则》《水量计量办理准则》等各项节水准则;活跃安排“国际水日”“全国城市节水宣扬周”“节水型演示单位创立”等节水活动,进一步前进职工的节约认识与职责认识。此外,公司强化日常办理,对职工提出根绝“长流水”、及时封闭水龙头号要求;前进园区设备智能化运用,装置感应洗手池,并守时进行巡检保护作业,及时修正、替换水管线等设备,避免“跑、冒、滴、漏”现象,全面削减水资源糟蹋,前进水资源运用功率。

  2021年,公司为活跃呼应环保召唤,削减水资源糟蹋,打开用水系统改造工程。公司在保证用水安全的条件下,全面完结公司园区用水的环保性。公司将公寓楼二次供水系统改造为直供水泵,设置智能监控系统,全年共排查修理7处漏水点,节约用水近3,000吨;将地址工业园区研制楼原有空调手动蒸汽阀替换为电动蒸汽阀,全年共节约蒸汽1,270吨;削减园区景象和美化灌溉用水量,全年共节约用水1,825吨;将园区洗车房原用的手动洗车设备更新为增压泵洗车系统,全年共节约用水量912.5吨。

  公司活跃鼓舞职工绿色出行,发起鼓舞职工乘坐公共交通进行通勤,削减公事车运用次数。2021年,公司优化公事车办理系统,经过规范预定请求、审理预定、调度车辆等过程,清楚预定用车根本流程,加强公用车运用审理监督,避免公车私用,前进公事车运用功率,下降运用损耗,节约费用,下降本钱。2021年,公司严厉恪守《国有财物处置办理办法》,经专业点评公司判定,对 32台满意作废规范的公事车辆进行合规处置。

  公司重视作业抛弃物的办理作业,严厉管控作业抛弃物构成的环境危险,活跃采纳办法削减抛弃物生成,严厉恪守抛弃物处理规矩,履行废气、抛弃物无害化处理,营建绿色作业气氛。

  为高效完结食堂废气处理作业,2021年公司更新食堂排烟设备,将厨房油烟会集净化排放,守时安排专人收回处置;在食堂进行地上硬化处理,重做夹心板房,强化食堂的通风与清洁功用,完结对食堂废气的安全、环保处理。

  在抛弃物处理方面,2021年,公司在作业场所施行废物分类办理,并对职工餐厅厨余废物进行专项处理,由政府指定的清运商守时进行清运;关于作业发生的抛弃灯管、墨盒、硒鼓、电池等有害抛弃物,公司进行一起收回并寄存库房,守时由专业安排进行专项处理。2021年10月,公司修建专门的废物处理池,削减修建废物和日子废物的乱堆乱放现象,下降作业抛弃物构成的环境影响。

  公司活跃推进作业自动化,推行智能化、无纸化作业,经过“OA作业途径”“皖通高速协同商务系统”等信息化办理途径全面削减油墨、纸张等作业用品的糟蹋状况。在废纸处理方面,公司活跃推行作业用品收回循环运用,要求纸张尽量双面运用,一起搜集废纸作为草稿纸运用,有用削减作业耗材运用量,以实践举动饯别绿色作业。

  皖通高速视优异职工为公司的宝贵财富。公司秉承人才兴企的办理理念,在实在保证职工权益的根底上,持续树立专业有用的人才培养系统,并为职工供给全方位关心,仔细呵护职工身心健康,不断前进职工的美好感和满意度。

  皖通高速坚持以人为本、公正合法的雇佣准则,持续优化绩效薪酬办理系统,依法保证职工的各项权益,疏通职作业业打开路途,全面构建公司与职工两边共赢的劳作联络。

  皖通高速以合法合规的雇佣流程,实在保证职工的合法权益。公司在恪守《中华人民共和国劳作法》《中华人民共和国劳作合同法》《中华人民共和国社会稳妥法》《中华人民共和国未成年人保护法》等法令法规的根底上,修订印发《职工招聘办理办法》《本部职工考勤办理办法》《职工请假及加班办理办法》《劳作合同办理办法》等准则,依法打开职工招聘作业,保证考勤、请假、加班、查核、劳工合同等流程的合理化。2021年,公司职工劳作合同签定率为100%,职工社保覆盖率为100%。

  咱们根绝任何办法的性别、民族、宗教和政治立场的轻视行为,禁止强制劳作和雇佣童工事情的发生,保证职工的合法权利。2021年,公司共有职工2,058人,其间女人职工占47.52%。

  皖通高速拟定健全的薪酬确认、发放办理系统。公司经过修订印发《皖通高速归纳查核办法(试行)》准则,不断前进绩效薪酬办理水平,保证公司调和有序地持续打开。咱们归纳考虑作业岗位性质、入职年限、作业经历、学历等多方面要素,对职工的薪酬水平进行点评,严厉施行薪酬办理相关办法,保证薪酬及时发放。

  公司为职工购买劳作、社会等稳妥,依据《中华人民共和国社会保证法》《中华人民共和国社会稳妥法》,2021年,公司进一步前进职工医疗稳妥福利,修订印发《皖通高速本部职工弥补医疗稳妥办理暂行办法(试行)》,在购药、门诊、住院、大病补助方面,依照年纪为在职和退休职工供给定额赔付,保证职工的人身健康。

  皖通高速重视职工的作业生长,构建科学系统的培养系统,为职工规划清楚的生长途径,帮忙职工前进专业常识和归纳才能,完结人才与企业一起生长。

  皖通高速具有清楚疏通的职作业业前进通道,给予职工充沛的时机和宽广的前进空间,树立杰出的人才打开通道,为公司的高速打开奠定坚实的根底。2021年,公司在充沛学习国内标杆企业作业通道规划系统的根底上,参阅《公事员职务与职级并行规矩》等国家相关准则,进一步规范职工前进办法,结合公司状况修订印发《皖通高速本部职作业业通道和作业打开办理办法(试行)》,以公司本部为试点试行职务职级并行准则,并规矩职工前进施行积分制。

  公司办理岗位试行职务与职级“双通道”打开办法,别离设定办理岗位、专业技能岗位和工勤技能岗位中不同职务等级的积分晋级办法,进一步拓展职作业业打开空间和前进通道,激起职工部队生机。此外,咱们还经过作业降级的办理办法,鼓励职工

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